Oportunidades de carreira em toda a região.

Explore nossas cinco localidades na América Latina​​​​​​​
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Somos McCain.
América Latina

A McCain vem criando conexões por meio da comida na América Latina há quase 30 anos. Desde o início de nossas operações na Argentina, em 1995, crescemos por toda a região, com operações no Brasil, no México e na Colômbia — e estamos apenas começando.

Empregamos a mais de 3.000 colaboradores em LATAM, porém o nosso impacto vai muito mais na frente. Investimos em programas comunitários, sustentabilidade e no bem‑estar das pessoas. Trabalhamos incansavelmente para criar oportunidades para que você desenvolva sua carreira enquanto gera um impacto real

Escritórios e plantas na América Latina.

Nosso trabalho é movido por propósito.

Temos orgulho de trabalhar com uma equipe que sonha grande e é profundamente comprometida com o nosso propósito. Nossos valores se baseiam em retribuir às comunidades e em capacitar nossas pessoas para que alcancem seu máximo potencial, ao mesmo tempo em que desenvolvemos práticas focadas nos clientes e ambientalmente responsáveis.

Luis Verdaro
Presidente Regional, LATAM
Pilares de Sustentabilidade.
Construa com a gente uma cultura de excelência.

Temos orgulho de promover um ambiente definido pelo nosso compromisso diário em criar um espaço onde as pessoas prosperam e os resultados falam por si. Nosso esforço coletivo resultou em conquistas que nos enchem de orgulho: no Brasil, McCain e Forno de Minas foram certificadas como Great Place to Work, celebrando nossa dedicação ao bem‑estar e ao engajamento das pessoas.
 

Somos certificados como Great Place to Work® no período de 2024-2025.

Empresa B.
Na Argentina, em 2025, conquistamos a certificação B Corporation. Uma Empresa B é reconhecida por seu modelo de negócio, voltado para impulsionar o desenvolvimento social e ambiental. Essa certificação posiciona a McCain como uma empresa que promove o desenvolvimento sustentável e equitativo em escala global.

Comunidades Prósperas.

Na McCain LATAM, você tem a oportunidade de fazer parte de algo maior, ajudando a construir comunidades mais fortes. Porque quando nossas comunidades prosperam, todos prosperamos.

Investimos em educação e em apoio de longo prazo para ajudar agricultores locais a desenvolver seus negócios e famílias a construir um futuro melhor. Por meio de parcerias com bancos de alimentos, ONGs e organizações comunitárias, ajudamos a levar alimentos nutritivos a mais mesas em toda a região. Ao se juntar à McCain, você tem a chance de gerar um impacto real. Incentivamos e apoiamos o voluntariado local das nossas equipes, oferecendo uma forma significativa de promover mudanças positivas onde você vive e trabalha.

Ação com propósito: LATAM.

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Sembrando Futuro
Nosso programa de empregabilidade jovem, lançado em 2017, irá acolher 950 jovens formados até 2026. O programa é desenvolvido em parceria com a Fundação Forge e oferece capacitação em habilidades, treinamento e orientação de carreira para jovens de famílias de baixa renda das comunidades próximas à nossa planta em Balcarce, Argentina.
CampoVivo
Campo vivo
Nosso projeto de empreendimento social na Colômbia, comprometido com a redução da pobreza rural e a melhoria da qualidade de vida de pequenos agricultores. Por meio desse programa, já apoiamos mais de 560 famílias, com mais de 22.000 horas de capacitação. Em 2023, o programa concluiu com sucesso o Grow for Impact Program, em parceria com diferentes stakeholders dos setores público e privado.
Thrivingcommunities-Juntosmexico
Juntos es mejor
Este programa, desenvolvido no México, tem como objetivo apoiar famílias de baixa renda por meio da implantação de hortas comunitárias. Em 2024, construímos mais de 40 hortas, possibilitando que as comunidades alimentem suas famílias com produtos saudáveis, de forma sustentável.
Re-Criar
Re-Criar

Lançado no Brasil, este projeto é uma iniciativa educacional que fortalece o futuro dos jovens talentos em Araxá. Em colaboração com o Ministério da Educação, o Recriar oferece bolsas de estudo e um caminho de desenvolvimento claro para estudantes de alto potencial das escolas públicas, apoiando-os desde a educação básica até a formação técnica.

Liderando com confiança, crescendo com propósito.

Todos os dias capacitamos nossos líderes a desenvolver uma equipe vencedora e uma cultura de sucesso baseada na confiança e na construção de conexões genuínas. Isso é o resultado do que fazemos diariamente e ganha vida por meio das nossas pessoas, pois acreditamos firmemente que cada colaborador, independentemente do seu nível hierárquico, contribui para moldar a McCain LATAM.

Tomas Hartmann

VP de Recursos Humanos​​​​​​​, LATAM

Liderazgo con empatía, impacto duradero.

Uma das coisas que mais gosto no meu trabalho é que a McCain é, de fato, um excelente lugar para se trabalhar. O espírito de família compartilhado pelos nossos líderes cria um ambiente de trabalho acolhedor, no qual cada colaborador pode se desenvolver ao máximo. Ser líder na McCain LATAM significa cuidar das nossas pessoas com um verdadeiro interesse pelo seu desenvolvimento completo.

Eugenia Picasso

Directora de Jurídico, LATAM

Prosperar en el trabajo y en el hogar.

Na McCain, promovemos um ambiente de trabalho saudável por meio de políticas flexíveis e iniciativas de bem-estar que incentivam o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional. a IA está acelerando nossa jornada de equilíbrio por meio da inovação - transformando a forma como trabalhamos, abrindo novas oportunidades e capacitando nossas equipes a gerar um impacto ainda maior .

Virginia Cyngiser

Directora de IT&IS, LATAM

Na McCain LATAM, você encontrará oportunidades para fortalecer sua trajetória profissional por meio de programas de desenvolvimento estruturados. Seja buscando mentoria, experiências internacionais ou projetos de alto impacto, nossas iniciativas são desenvolvidas para apoiar seu crescimento, ampliar suas habilidades e impulsionar sua carreira
Estágios e programas de aprendizagem.
Se você está no início da sua carreira, terá a oportunidade de adquirir experiência prática em diferentes áreas do negócio por meio do nosso programa de estágio. Você trabalhará ao lado de profissionais da indústria, desenvolvendo habilidades práticas, ampliando seu conhecimento do setor e construindo uma base sólida para o crescimento da sua carreira.
Trainees e jovens profissionais. Como recém‑formado, você fará parte de um programa de desenvolvimento de alto desempenho, com aprendizagem estruturada e experiência prática na área de sua escolha. Originalmente lançado na Argentina para funções em manufatura, o programa foi expandido para o Brasil e outras regiões, oferecendo as ferramentas, o treinamento e a vivência prática necessários para acelerar sua carreira e desenvolver especialização na sua área.
Experiências críticas.
Amplie sua experiência ao participar de projetos estratégicos além do seu cargo atual. Nosso programa de experiências críticas permite que você contribua para iniciativas estratégicas de curto prazo em diferentes localidades da LATAM, mantendo suas responsabilidades principais. Desenvolva habilidades de colaboração multifuncional e acelere seu crescimento profissional por meio da experiência e de uma liderança que apoia o seu desenvolvimento.
Mentoria e Talent Talks.
Conecte‑se com líderes seniores que oferecem orientação e insights valiosos por meio dos nossos programas de mentoria e Talent Talks. Você terá a oportunidade de explorar caminhos de crescimento profissional e compartilhar ideias, contando com o conhecimento e o apoio necessários para evoluir na sua carreira.

Onde o seu impacto importa.

Assuma um papel onde você gera resultados reais. Seja em nossos escritórios corporativos ou atuando de forma prática em nossas fábricas ou no campo, esta é a sua oportunidade de crescer, liderar e fazer a diferença.

Junte‑se a nós.

Como promovemos o equilíbrio para as nossas pessoas.
O seu bem‑estar vem em primeiro lugar.Você terá acesso ao nosso Programa de Assistência ao Empregado e à Família, que oferece apoio ao seu bem‑estar físico, mental, social e financeiro, sempre que precisar. Sabemos que a vida nem sempre segue um horário tradicional, por isso oferecemos opções de trabalho flexíveis, para ajudar você a encontrar o equilíbrio ideal.
Retorno ao trabalho, com apoio.
Oferecemos programas dedicados para apoiar mães que retornam ao trabalho após o período de licença. Esses incluem salas de amamentação em todos os escritórios e unidades, horários flexíveis, opções de trabalho remoto e acompanhamento por meio do nosso Programa de Mentoria para Mães. Por meio desse programa, oferecemos apoio emocional e profissional para tornar o retorno ao trabalho mais tranquilo e fortalecedor.
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