あなた自身の人生を
。
あなたが
あなたの可能性
を発揮し、繁栄し、繁栄するのを助けます。
キャリアの機会の探索と応募
私たちは、仕事と生活は密接に関連していると信じており、だからこそ、あなたが私生活や職業生活であなたの可能性を発揮し、繁栄し、繁栄するのを支援することをお約束します。
わたしたちは家族同然です
。
安心し、支えられている感覚を得られる場所です。
安心第一
当社は安心を第一に優先します。安心はわたしたちの毎日の生活や実際の仕事、そして文化に根付いています。わたしたちがお互いに思いやることで、みんなが毎日安心して帰宅することができるのです。
幸福感と健康
当社では、みなさんそれぞれが最高の人生を送ることを支援したいと考えています。そのため、みなさんの精神的・物理的な健康をより良くするためのツールを提供しています。
従業員＆家族支援プログラム
信頼のおける無料サービスをMcCain従業員とそのご家族に提供します。福祉、医療、金融、法務、キャリアなどに関する情報にアクセスし、専門家に相談することもできます。
ヘルスケア特典
従業員の皆様およびご家族が必要な時に、ヘルスケアの選択肢をご提供します（ご提供内容は地域により異なります）。
私たちは皆、ユニークです
。
McCain Foodsでは、個人の違いを認識し、尊重しています。最もありのままの自分を仕事に活かすための方法をご覧ください。
ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン
ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン
当社は、多様な従業員に選ばれる雇用主となることを目指し、リーダー、組織、そして交流を通じて、社員一人ひとりが自分らしさを大切にできる職場づくりを目指しています。現在、そして未来の世代のために。
自己探求と自信
当社のDEIプログラムでは、リーダー、組織、ビジネス間の交流を形作り、アクティブラーニングや、インクルージョンに支えられた議論を促します。
従業員リソースグループ
当社ではそれぞれの自分らしさを尊重し、気心の知れた仲間がつながるように手助けします。従業員による従業員のためのグループに参加してみてください。
聞いてもらい、見てもらう
McCain従業員の声に耳を傾け、経験を理解し、皆で共に学び成長し続けられるよう、ビジネス間で定期的に調査やヒアリングの機会を設けています。
可能性に満ち溢れています
。
自らの可能性を見出し、自分の道を進むことが大切です。
情熱が野心と結びつく
情熱がある人に、挑戦の場がここにあります！野心的な計画のために活動している情熱的な仲間とともにチームに加わりましょう。
柔軟なハイブリッドワーク
当社のオフィスにおけるフレックス・ハイブリッド労働モデルは柔軟性、自主性、協調性、コネクションの良い部分を組み合わせいています（職種や地域により異なります）。
休暇・年次有給休暇
休みをとってエネルギー補給をするのは健康に大切なことです。だからこそ当社ではすべての従業員が与えられた年次休暇を取得することを推奨しています。
育児休暇
新しい家族の一員と時間を過ごすために、従業員が育児休暇を取得することを推奨しています（地域により異なります）
